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2026-17960 - RESPONSABLE DEVELOPPEMENT INTERNATIONAL H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:22:11 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Missions principales • Accompagner les agences et équipes commerciales sur l'ensemble de la région Méditerranée dans l'élaboration des réponses aux appels d'offres clients, en apportant une expertise sur les solutions internationales (Europe, Express Monde et Overseas), et en assurant la cohérence avec la stratégie du groupe. • Participer activement aux rendez-vous clients aux côtés des commerciaux pour présenter, valoriser et transformer l'offre internationale, contribuant ainsi à la fidélisation et à la conquête de nouveaux clients. • Former et accompagner les collaborateurs sur la dimension technico-commerciale de l'activité internationale, via des actions de formation, de coaching ou d'accompagnement terrain. • Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie internationale régionale (commerciale et opérationnelle). • Participer à la réalisation du budget, en coordonnant la collecte des informations nécessaires et en assurant une vision réaliste et ambitieuse du développement international. • Assurer une veille active du marché (concurrence, tendances, évolution sectorielle) afin d'identifier les opportunités de développement et les menaces éventuelles. • Être référent régional sur tous les sujets commerciaux liés aux activités Europe, Express Monde et Overseas : assurer le relais d'informations, le support aux équipes et la transmission des spécificités Europe auprès des agences. • Faire remonter à la Direction Internationale et à la Direction Commerciale et Marketing toutes informations stratégiques susceptibles d'impacter l'offre commerciale. • Être force de proposition auprès de la Direction Internationale pour l'amélioration continue de l'offre internationale, en apportant une analyse des besoins clients et des axes d'innovation.

• Formation supérieure Bac+4/5 en commerce international, logistique ou équivalent. • Expérience significative (5 ans minimum) dans le développement commercial international, idéalement dans le secteur du transport et particulièrement sur la messagerie européenne. • Excellentes compétences en gestion de projet, analyse de marché et animation d'équipe. • Sens du service client, esprit d'initiative, force de proposition. • Maîtrise de l'anglais professionnel impérative ; la connaissance d'une autre langue européenne (Espagnol ou Italien) serait un atout.
Luogo : LE PONTET
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE

2026-17511 - Analyste restructuring et modélisation financière H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:17:16 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Vous interviendrez sur la plupart des opérations de réorganisation juridique et financière du Groupe, dont le principal objectif est d'améliorer la structure financière des entités et de garantir leur solvabilité. Vous serez également impliqué directement dans certains process récurrents de la direction financière tels que les distributions intragroupes et les tests de pertes de valeurs des titres de participation. Missions principales Etude et coordination des opérations de restructuring juridique interne : Evaluation de l'incidence des opérations de réorganisation juridique et financière du Groupe : transferts de titres ou de fonds de commerce (cessions et apports internes, fusions), recapitalisations, etc. ; Collaboration étroite avec les différentes parties prenantes internes : directions fiscale, juridique et trésorerie, ainsi que les directions financières locales ; Rédaction de note de synthèse à destination du comité exécutif ; Pilotage des remontées de dividendes et identification des entités sous-capitalisées : Analyse de la capacité distributive des filiales (profitabilité, contraintes légales et fiscales) Identification des entités sous-capitalisées au regard des ratios de solvabilité et des covenants mis en place dans les conventions de trésorerie ; Suivi de la politique de distribution de dividendes et revue des impacts sur la structure financière des entités concernées (en lien avec la direction de la trésorerie et les directions financières locales) ; Initiation et sécurisation des flux de dividendes intragroupe ; Processus de clôture - Tests de perte de valeur des actifs dans les comptes statutaires : Valorisation des titres et des fonds de commerce selon les principaux modèles d'évaluation (flux de trésorerie actualisés, multiples, etc.) et conséquences comptables ; Analyse de la valeur recouvrable et documentation des hypothèses retenues ; Interaction avec les commissaires aux comptes et justification des conclusions. Amélioration continue des process du Groupe: Participation à la mise en place d'outils financiers Groupe Réalisation d'études ad hoc et rédaction de procédures

Master 2 (BAC+5) en finance, comptabilité, audit ou gestion (école de commerce, master universitaire, DEC) ; Minimum 5 ans d'expérience en cabinet et/ou entreprise dans des missions ou sur des thématiques comparables ; Une expérience en audit, conseil ou transaction services est appréciée Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'analyse et esprit de synthèse ; Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle ; Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal ; Autonomie, fiabilité et sens de la confidentialité. Compétences techniques : Bonnes connaissances en comptabilité (normes françaises et IFRS), fiscalité et droit des sociétés ; Bonne compréhension des mécanismes de distribution de dividendes ; Expérience des tests de dépréciation et de la modélisation financière ; Anglais professionnel requis.
Luogo : LEVALLOIS-PERRET
Livello d'istruzione minimo richiesto : MASTER / LAUREA MAGISTRALE
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17340 - Commercial(e) H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:16:35 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Le Groupe GEODIS compte 5 Lines of Business. Au sein de la Région IDF, vous êtes rattaché(e) à la Line of Business "Distribution & Express", regroupant les activités de Messagerie et d'Express sur la région parisienne et départements avoisinants. Directement rattaché(e) à votre Chef des Ventes, vous intégrez l'agence de Chartres, au sein de l'équipe commerciale. Vous êtes l'ambassadeur(drice) de notre société et assurez la promotion de nos prestations de : transport express, messagerie, affrètement national et international, overseas et logistique. Votre mission : • Contribuer au développement pérenne du Chiffre d'Affaires de l'agence ; • Suivre et développer un portefeuille clients ; • Identifier les besoins clients et prospects, établir une offre adaptée répondant aux besoins détectés ; • Réaliser les objectifs quantitatifs (portefeuille et acquisition) et qualitatifs fixés par notre direction ; • Mettre en œuvre en cas de dysfonctionnements des plans d'actions correctifs avec les services concernés (exploitation, comptabilité, qualité, etc.) ; • Garantir la satisfaction de nos clients (accompagnement, conseils, écoute, gestion des dysfonctionnements, etc.) ; • Effectuer des reportings réguliers dans le CRM (activité et données commerciales).

VOS FORCES : Vous êtes issu(e) d'une formation BAC à BAC+2 de type commerce, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie de 5 ans sur une fonction commerciale terrain dans le secteur du transport ou activité auxiliaire : prospection, vente, relation clients, etc. Efficace et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre profil commercial (chasseur éleveur) et possédez d'excellentes compétences relationnelles. Votre capacité d'adaptation vous permet de mener à bien vos challenges et vous savez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et d'autonomie dans votre travail. NOS ATOUTS : Poste basé à Chartres (28) : Rémunération fixe + variable selon objectifs, véhicule de fonction, mutuelle d'entreprise, épargne salariale et avantages Groupe Nous vous proposons de : - rejoindre un Groupe leader dans son domaine, avec de belles perspectives d'évolution - intégrer une entreprise dynamique où vous pourrez monter en compétences grâce notamment à nos parcours de formation - faire partie d'une agence à taille humaine, au sein d'une équipe soudée
Luogo : Le Coudray
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT

2026-17053 - Ingénieur études H/F

Fri, 31 Jul 2026 07:41:47 Z

Professione : Support function/Business Solutions
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Dans le cadre du développement de notre division logistique, nous recherchons un Ingénieur Étude (H/F) pour accompagner notre croissance sur les secteurs du FMCG, du Retail, du High Tech et de la Santé. Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'études, vous réalisez des études techniques et budgétaires afin de proposer les meilleures solutions à nos clients. En binôme avec un commercial, vous intervenez dans les réponses aux appels d'offres, en valorisant la solution technique et opérationnelle la plus adaptée. Proche des opérations, vous collaborez avec les équipes de nos entrepôts pour valider les solutions techniques envisagées. Vous réalisez des études techniques sur la base de cahiers des charges clients. Vous proposez des solutions innovantes et économiques pour conquérir de nouveaux marchés. Vous mettez votre expertise au service des opérations dans le cadre de la réingénierie de dossiers existants. Vous présentez et défendez votre solution technique lors de rendez-vous clients, aux côtés du commercial.

Diplômé(e) d'un Bac+4/5 minimum, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en logistique/études. Vous maîtrisez parfaitement Excel, qui sera votre outil quotidien pour la réalisation des quotations. La maîtrise d'Autocad est un plus. Vous avez un niveau d'anglais courant, notre société évoluant dans un environnement international. Vous bénéficiez d'une aisance relationnelle et savez collaborer avec le commerce, les services informatiques et supports, les opérations, la finance, etc. Vous appréciez le travail en équipe, pilier de notre réussite commerciale, et êtes prêt(e) à vous déplacer pour rencontrer différents interlocuteurs (commerce, opérations, clients) sur le territoire national. Vous faites preuve de curiosité et d'intérêt pour les nouvelles technologies et l'innovation dans le secteur logistique. L'Indispensable : Vous recherchez un réel projet professionnel qui vous permette d'évoluer dans un univers où l'autonomie, la prise d'initiative, le développement des compétences et la dimension humaine sont importants. Ce que nous vous offrons : Salaire attractif sur 13 mois + variable - 12 RTT - Prime d'intéressement - Prime de participation - Plan d'épargne salarial avec abondement + PERCO - CSE et avantages associés (chèques cadeaux/vacances…)
Luogo : LYON SAINT EXUPERY
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17951 - DELIVERY MANAGER EQUIPE INFRASTRUCTURE DATACENTER H/F

Thu, 30 Jul 2026 22:22:26 Z

Professione : Support function/IT Support Services
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
ISSC (Infrastructure Shared Services Center) est la branche IT Infrastructures de GEODIS, directement rattachée au groupe. Fort de 180 collaborateurs, ISSC porte l'infrastructure, les middleware, les applications et le réseau global de GEODIS. Avec plus de 49.000 utilisateurs dans le monde, ISSC est une structure centrale critique, et répond aux critères d'exigence, de disponibilité, de fiabilité et de sécurité de GEODIS. Basé(e) au Bourget-du-Lac (73) le Delivery Manager est responsable du fonctionnement de l'ensemble des services qu'il porte au sein de son Delivery. A la fois contact technique des IT des Line of Business sur son périmètre, il supervise et manage aussi les collaborateurs de son équipe. Il est rattaché hiérarchiquement au Service Production Manager. MISSIONS ET ACTIVITÉS - Coordonner la résolution des incidents. - Organiser les demandes courantes et demandes projets. - Faire le sourcing des équipes en accord avec le Service Production Manager. - Il est support de la DCR quand il joue le rôle d'Operation Manager en astreinte. - Remonter les besoins en outillages. - Animer des comités tels que le traitement de l'obsolescence. - S'assurer que les imputations de temps sont bien complétées. - S'assurer d'avoir des équipes autonomes et formées. Management : - Garantir l'efficacité de l'organisation de son équipe : définir et faire évoluer l'organisation, anticiper et définir les besoins en recrutement et les mobilités internes - Mettre en œuvre la politique et les process RH (EAP/EP, gestion des compétences, plan de formation) pour garantir l'évolution de ses collaborateurs - Animer, challenger, motiver et faire évoluer ses équipes dans une atmosphère positive de travail - Assurer une diffusion d'information appropriée

Vous avez une expérience de management opérationnel d'une structure IT de 3 à 10 personnes. - Leadership et capacité à convaincre. - Capacité d'analyse des problèmes rencontrés - Capacité à construire et amener des plans de remédiation aux problèmes. - Capacité à communiquer en anglais et français avec ses clients et ses collaborateurs. Expérience techniques approfondies et confirmées dans plusieurs domaines technique de l'IT: Network , System, storage, workplace, tant dans l'exploitation des solutions IT(RUN) que dans leur construction (BUILD). Rejoignez une équipe en pleine croissance au sein d'un parc d'activité dynamique (restaurants, salles de sport, pistes cyclables, université…) à quelques pas du Lac du Bourget. Vous bénéficierez, entre autres, de titres restaurants, d'une épargne salariale attractive, de jours de télétravail, d'une prime vacances…
Luogo : LE BOURGET DU LAC (73)
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17770 - CDD - Chargé de projets RH - engagement et rapports H/F

Thu, 30 Jul 2026 22:19:53 Z

Professione : Support function/Human Resources
Contratto : Contratto a tempo pieno e determinato
Descrizione dell'incarico :
Au sein de l'équipe RH Corporate, vous serez responsable de la gestion opérationnelle de la phase de clôture de l'enquête collaborateurs. Vous assurerez la coordination du déploiement des résultats auprès des parties prenantes, l'ouverture et le suivi de la plateforme dédiée pour les utilisateurs, et l'assistance aux utilisateurs pour toute question ou difficulté rencontrée. Vous participerez à l'élaboration de rapports et à l'analyse des résultats pour accompagner la prise de décision. Ce poste implique une forte capacité d'organisation, d'analyse et un excellent sens du service. Missions principales : • Coordonner la diffusion des résultats de l'enquête auprès des relais LOB / Région • Gérer l'accès et le bon fonctionnement de la plateforme d'enquête pour les utilisateurs finaux • Assurer un support réactif et pertinent aux utilisateurs tout au long du processus • Challenger la qualité des données collectées • Préparer des rapports synthétiques et réaliser des analyses pour appuyer les actions RH • Suivre le partenariat avec ChooseMyCompany • Suivre l'appel d'offres pour l'année 2027 De plus, vous serez le point de reference pour la collecte et la restitution des données pour les différents rapports RSE.

Profil recherché : • Bonnes capacités organisationnelles et rigueur • Aisance relationnelle et sens du service • Maîtrise des outils bureautiques et d'analyse de données • Esprit d'équipe et autonomie • Anglais opérationnel
Luogo : Levallois
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE
Lingua / Livello :
English : Intermedio

2026-17420 - Directeur Administratif et Financier H/F

Thu, 30 Jul 2026 22:17:30 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Rattaché(e) au Directeur régional de la région Touraine-Anjou de la Line of Business Distribution & Express, 213M€ de CA, 8 agences, vous êtes le manager des activités financières et administratives. Vous êtes à la tête d'une équipe de 30 personnes en charge du contrôle de gestion, de la comptabilité, du crédit management, de la facturation, des indemnisations clients, de la gestion des référentiels de tiers et garant des process Achats. Vous garantissez la fiabilité et la transparence des documents économiques, comptables et financiers dans les phases réelles et prévisionnelles ainsi que de leur conformité à la législation et aux normes du Groupe GEODIS. Vos missions principales seront de : - Manager, piloter, animer et encadrer les équipes - Superviser la préparation des résultats mensuels, trimestriels et annuels (bilan, compte de résultat) dans le respect de la législation et des normes du Groupe. - Superviser la gestion de la trésorerie en relation avec la Direction de la Trésorerie Branche (Cash-pooling). - Produire les annexes comptables et rapports de gestion. Préparer et accompagner les interventions des commissaires aux comptes. - Superviser le contrôle et l'élaboration du budget conformément aux choix stratégiques de l'entreprise et de la région - Identifier, expliquer les écarts budgétaires et proposer des actions correctives, - Organiser et animer le contrôle interne. Evaluer les risques et en assurer le suivi - Piloter la réalisation d'études économiques et financières, notamment dans le cadre de projets d'investissements. - Conseiller les opérationnels à partir des analyses menées pour optimiser la performance de leur activité - S'assurer du respect, par les acheteurs, des expressions de besoins réalisées par les agences et en assurer la remontée auprès de la Division. - Superviser les dispositifs de maîtrise du risque d'irrécouvrabilité et le bon recouvrement des créances, - Superviser la bonne tenue des référentiels tiers, la production de la facture émise, le contrôle des factures de sous-traitance - Superviser les instructions de dossiers d'indemnisation dans le respect de la législation - Préconiser des plans d'action visant à l'amélioration des performances de la Région. - Assurer, en lien avec la DAF Distribution et Express, le déploiement des projets au sein de votre périmètre

Titulaire d'un diplôme Bac+4 minimum en finance, gestion ou comptabilité (DCG, DECF,..),vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum sur une fonction de Responsable Financier Opérationnel ou comptabilité/fiscalité/gestion.Garant d'un esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes un manager autonome et rigoureux. Faisant preuve de force de conviction et d'organisation, vous gérez les risques et les priorités. Vous êtes orienté(e) performance et résultats. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, managériales et de communication, vous serez un véritable appui pour vos équipes. Votre capacité d'adaptation à des environnements en évolution, votre créativité et votre force de proposition vous permettront de réussir dans cette fonction. L'entreprise a engagé une démarche de modernisation de ses outils informatiques, ainsi la gestion de projets est un incontournable. La connaissance du marché du transport et de la logistique (clients, concurrents, réglementation) est impérative. Des déplacements au sein des agences de la Région Touraine-Anjou (départements : 17-37-41-45-49-79-85) sont à prévoir.
Luogo : TOURS
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE

2025-15055 - Commercial(e) H/F

Thu, 30 Jul 2026 22:15:29 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Vous aimez relever les défis ? GEODIS Distribution & Express recrute pour son agence de Geodis Valenciennes son/sa futur(e) commercial(e) ! Rattaché(e) au Chef des ventes de l'agence, vous avez pour mission de développer le chiffre d'affaires de votre secteur. En charge d'un portefeuille de clients que vous développez et fidélisez, vous déclinez la stratégie commerciale et mettez en œuvre le plan d'actions associé sur votre périmètre. Vous faites la différence car vous êtes … Chasseur(euse), vous prospectez et acquérez de nouveaux clients grâce à votre ténacité et votre force de conviction Passionné(e) par la vente, vous avez une expérience de commercial(e) dans la vente BtoB ou Transport/Logistique Reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre dynamisme, vous avez l'esprit d'équipe et êtes autonome Libérez votre potentiel en vous appropriant ces missions PROSPECTION & DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL Rechercher, rencontrer et convaincre des prospects de l'intérêt de nos offres Construire des offres commerciales adaptées aux besoins du client, dans le respect de nos critères de rentabilité Mener les négociations à leur terme, en formalisant les modalités des contrats FIDÉLISATION Suivre la satisfaction du client, remonter les axes d'amélioration et les opportunités lors des visites clients programmées Mettre en œuvre des plans d'actions en lien avec les services supports concernés Préparer et réaliser les revues de contrats, gérer et négocier les éventuels avenants SUIVI & REPORTING DANS SALESFORCE Intégrer les informations contrats Piloter, suivre et réaliser le reporting régulier de vos actions commerciales

Vous avez une expérience d'au minimum 2 ans dans le b-to-b. Idéalement avec une expérience de la vente de prestations de services auprès des entreprises. Vous aimez travailler en mode projet pour gérer certains clients avec des profils techniques. Vous êtes doté de bonnes capacités organisationnelles et de structure et les tâches administratives quotidiennes du commercial ne sont pas un frein pour vous. La maîtrise de l'anglais est fortement recommandée.
Luogo : La Sentinelle
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17736 - BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER M/F

Thu, 30 Jul 2026 09:00:47 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
• Identify and win new business opportunities in Air and Ocean freight. • Grow and retain existing customer accounts. • Achieve sales and gross profit targets, primarily within the Geodis network. • Translate national and regional sales strategies into local action plans. • Build and maintain strong customer relationships. • Prepare and present proposals, RFQs, and customized solutions. • Ensure CRM usage and sales reporting compliance.

• 5–7 years of proven sales experience in international freight forwarding • Strong knowledge of Air and Ocean products • Excellent communication, negotiation, and presentation skills • Field sales and customer acquisition experience is a must • Good sales techniques; concept sales, customer psychology and purchasing patterns • Fluent in Turkish and proficient in English (written and spoken)
Luogo : Istanbul
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17948 - Inside Sales H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:23:16 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Geodis FF France recherche son/sa futur(e) Inside Sales pour son agence basée au Havre. Rattaché(e) directement au Responsable Sales Support, vous aurez pour missions principales : ▪ La réalisation des cotations et des offres commerciales dans le respect des instructions du service commercial et dans des conditions générales de vente de Geodis FFF. ▪ La mise en place des points réguliers avec le FSM/KAM afin de s'aligner sur la stratégie et l'approche commerciale sur les clients/prospects et en faire le suivi. ▪ L'amélioration de la satisfaction client en collaboration avec les autres départements. ▪ L'accueil téléphonique des clients et le support commercial sur la qualification de prospects et des leads. ▪ La saisie des informations clients dans l'outil CRM (client, prospect, offres, …) ▪ la rédaction des documents administratifs et commerciaux (ouverture de compte, enquête financière, mandat de représentation directe, etc). ▪ La réalisation des cotations effectuées dans un objectif de résultat. ▪ Le suivi du taux de transformation sur les cotations et met en place les actions correctives ▪ La tenue des offres commerciales à jour. ▪ La transmission de l'ensemble des instructions commerciales aux services opérationnels pour le bon traitement du dossier. ▪ Le support et soutient de l'équipe commerciale dans la réalisation de diverses tâches. ▪ Le traitement des dossiers litiges avec les services juridiques.

Compétences et formation requises : ▪Formation Bac +2 type en commerce et/ou logistique ▪1ère expérience significative dans un domaine équivalent ▪Anglais indispensable (oral et écrit) ▪Maitrise du Pack Office ▪Connaissances et utilisation du CRM et du système de tracking IRIS serait en plus Qualités requises : ▪Fibre commerciale et sens du client ▪Orienté résultat ▪Connaissance du maritime et de l'aérien ▪Grande capacité de communication ▪Autonomie, rigueur, organisation ▪Réactivité, dynamisme et capacité d'adaptation ▪Capacité d'analyse et de synthèse ▪Fiabilité, Investissement personnel et Esprit d'Equipe
Luogo : Le Havre
Livello d'istruzione minimo richiesto : MASTER / LAUREA MAGISTRALE

2026-17923 - Responsable Normes et Procédures Comptables H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:23:13 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Au sein de la Direction Comptabilité Groupe, GEODIS recherche un(e) Responsable Normes et Procédures Comptables. Ce poste central a pour mission de garantir la fiabilité, l'homogénéité et la conformité des pratiques comptables au sein du Groupe, dans le respect des normes IFRS et des réglementations locales applicables aux différentes entités du périmètre de consolidation. Le/la titulaire du poste agit en tant que référent(e) technique comptable auprès des directions financières des lignes de métier et des filiales, et contribue directement à la qualité et à la sécurisation des états financiers du Groupe. Missions principales • Veille normative et réglementaire • Assurer la veille sur les évolutions des normes IFRS, du plan comptable général et des réglementations comptables et fiscales locales impactant le Groupe. • Analyser les impacts des nouvelles normes ou amendements sur les comptes du Groupe et anticiper leur mise en œuvre. • Rédaction et actualisation des référentiels • Rédiger, actualiser et diffuser le manuel de procédures comptables Groupe et les notes de position technique. • Formaliser des politiques comptables homogènes (reconnaissance du revenu, contrats de location, provisions, instruments financiers, écarts d'acquisition, etc.). • Garantir la cohérence et l'accessibilité des référentiels documentaires pour l'ensemble des entités du Groupe. • Assurer, pour les entités françaises du périmètre, la bonne articulation entre les comptes consolidés en IFRS et les comptes sociaux établis en normes françaises (règlement ANC, PCG), notamment sur les retraitements et écarts d'évaluation entre les deux référentiels. • Support technique et accompagnement des filiales • Conseiller les équipes comptables locales sur le traitement d'opérations complexes ou non courantes. • Accompagner le déploiement des procédures lors d'acquisitions, de restructurations ou de changements de systèmes d'information. • Animer des formations et des ateliers sur les normes et procédures comptables auprès des équipes Groupe et filiales. • Contrôle interne et fiabilisation des comptes • Contribuer à la définition et au suivi des contrôles clés du processus de clôture comptable. • Participer aux travaux de clôture mensuelle et annuelle sur les sujets techniques et normatifs. • Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des Commissaires aux comptes sur les questions de doctrine comptable. • Projets transverses • Participer aux projets d'harmonisation des systèmes d'information comptables et financiers, en particulier le déploiement en cours d'un ERP unifié pour le groupe (SAP/S4) • Contribuer aux projets de convergence comptable liés aux opérations de croissance externe. GEODIS étant une filiale du groupe SNCF, le/la Responsable Normes et Procédures Comptables entretient une relation régulière avec la direction comptable et normes du groupe SNCF. • Assurer la coordination avec les équipes Normes et Consolidation sur les sujets comptables communs

• Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit (Master CCA, DSCG, École de commerce) ; DEC apprécié. • Expérience de 8 à 12 ans minimum, acquise en cabinet d'audit (idéalement Big Four) et/ou en direction comptable groupe d'un environnement international. • Maîtrise approfondie des normes IFRS et de leur application opérationnelle dans un contexte multi-entités, complétée par une bonne connaissance des normes comptables françaises (PCG, réglementation ANC). • Expertise avérée sur le lease accounting (IFRS 16) et le purchase accounting (IFRS 3), idéalement acquise en cabinet d'audit ou sur des dossiers d'acquisition en entreprise. • Expérience de la rédaction de procédures et de la conduite du changement comptable. • Anglais courant indispensable, la fonction impliquant des échanges réguliers avec des filiales internationales. • Maîtrise des outils de consolidation et des ERP comptables (SAP, BFC,…). Compétences et qualités attendues • Rigueur, sens de l'analyse et solide culture normative. • Excellentes capacités rédactionnelles et pédagogiques, pour vulgariser des sujets techniques auprès de publics variés. • Aisance relationnelle et capacité à fédérer un réseau d'interlocuteurs comptables dans un environnement international et décentralisé. • Autonomie, esprit d'initiative et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. • Sens du service et posture de conseil auprès des filiales.
Luogo : LEVALLOIS-PERRET
Livello d'istruzione minimo richiesto : MASTER / LAUREA MAGISTRALE
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17844 - COMMERCIAL H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:21:39 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Finalités : Contribuer au développement pérenne du chiffre d'affaires de l'agence / de la région. Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Contribuer à l'augmentation de la satisfaction client. Activités : Prospection et développement commercial Mettre en œuvre le plan d'action commercial (PAC) sur le périmètre confié. Prospection et développement commercial Mener des actions de prospection (rechercher et visiter des prospects). Etablir des propositions commerciales adaptées aux besoins du client, dans le respect des critères de rentabilité définis par l'entreprise. Négocier les termes et les modalités des contrats (y compris les tarifs) dans le respect de la marge de manœuvre qui lui est accordée. Participer à des réponses à appels d'offres. Fidélisation : Suivre la satisfaction des clients, remonter les dysfonctionnements et les opportunités d'affaires le cas échéant, au travers de visites client cadencées. Mettre en œuvre des plans d'actions correctifs, le cas échéant, en lien avec les services concernés. Préparer et réaliser les revues de contrats. Gérer les avenants au contrat. Administratif commercial : Etre garant du respect du règlements des factures, sur les comptes faisant partie de son portefeuille ; intervenir, en lien la comptabilité, dans des actions de recouvrement, le cas échéant. Renseigner dans les outils l'ensemble des informations nécessaires à la gestion administrative des contrats faisant partie de son portefeuille. Saisir / mettre à jour ses actions commerciales dans le CRM en s'assurant de la qualité des données saisies. Reporting : Commenter son activité commerciale.

COMPETENCES TECHNIQUES : Exigence requise Capacité à construire une offre commerciale Maîtrise partielle Capacité à traiter de façon spécifique les marchandises réglementées (matières dangereuses, santé, animaux vivants, vins et spiritueux) Maîtrise partielle Capacité à utiliser le pack office Maîtrise partielle Connaissance des outils SI de son domaine métier Maîtrise partielle Connaissance des processus et procédures Groupe de son domaine métier Maîtrise partielle Connaissance des produits et de l'offre de la Line of Business et/ou du Groupe Maîtrise partielle Connaissance des techniques de vente Maîtrise Connaissance du marché européen du transport et de la logistique (clients, concurrents, réglementation) Maîtrise partielle Connaissance du plan de transport, du réseau, des protocoles et conventions (messagerie et express) Maîtrise partielle Connaissance d'une langue étrangère Maîtrise partielle COMPETENCES COMPORTEMENTALES Exigence requise Adaptabilité Maîtrise partielle Autonomie Maîtrise partielle Capacité de négociation Maîtrise partielle Esprit d'analyse Maîtrise partielle Force de conviction Maîtrise partielle Gestion du stress Maîtrise partielle Intelligence relationnelle Maîtrise partielle Orientation client Maîtrise partielle PRINCIPES DE LEADERSHIP Exigence requise Débattre. Décider. S'aligner Devoir de communiquer Etre ambassadeur de la stratégie Etre exemplaire Gérer les résultats Impliquer et responsabiliser les collaborateurs Privilégier l'intérêt commun
Luogo : LE HAVRE
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT

2026-17840 - Apprenti Service RH H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:21:35 Z

Professione : Support function/Human Resources
Contratto : Apprenticeship
Descrizione dell'incarico :
- l'administration du personnel - saisie CORE HR - suivi des visites médicales - les formations obligatoires - la préparation de l'accueil des collaborateurs - la tenue du registre du personnel - la saisie des commandes orfeo et factures - support des évènements - affichage

contrat d'apprentissage relationnel organisation
Luogo : Rouen
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE / LAUREA

2026-17723 - Assistant(e) Commerciale(e) H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:20:32 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
L'assistant(e) Commercial(e) assure l'accueil téléphonique des clients et facilite la gestion commerciale interne de par son accompagnement de l'équipe commerciale terrain et sédentaire. Il/elle contribue ainsi à l'atteinte des objectifs budgétaires de chiffre d'affaires et au développement commercial de l'agence. L'assistant(e) Commercial(e) assiste les commerciaux dans : - l'accueil téléphonique des clients - la prise et la préparation des rendez-vous clients - la rédaction de courriers et de propositions tarifaires, y compris simulations tarifaires - l'ouverture des comptes clients - le suivi/reporting sous le CRM Sales Force

De formation Assistante de direction ou assimilée, le/la candidat(e) devra justifier d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire. Orienté(e) client et services, il/elle devra maitriser les outils bureautiques et avoir de l'appétence pour les chiffres et le reporting. L'organisation la rigueur sont également des qualités recherchées sur le/la candidat(e), ainsi qu'une certaine aisance relationnelle.
Luogo : LA ROCHE SUR YON
Livello d'istruzione minimo richiesto : Esame di maturità

2026-17757 - Assistant Comptabilité H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:20:24 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Contratto a tempo pieno e determinato
Descrizione dell'incarico :
📍 CDD 6 mois à compter de 09/2026 – Temps plein – Méry (73) 👉 Rejoignez notre centre de services partagés Comptabilité Achats, qui accompagne l'ensemble de nos filiales françaises ! Au sein d'une équipe à taille humaine (3 personnes), vous contribuez au traitement et à la fiabilité des flux comptables liés aux frais généraux et aux notes de frais. Vos missions au quotidien : 🔹 Comptabilité & traitement des documents • Réceptionner et trier le courrier fournisseurs • Scanner et contrôler les données issues de notre outil de dématérialisation • Intégrer les factures en comptabilité • Vérifier la conformité des notes de frais et les comptabiliser 🔹 Relation fournisseurs & collaboration interne • Assurer le suivi et les échanges avec les fournisseurs (relances, …) • Accompagner les équipes internes (support de niveau 1 sur les outils, reclassements comptables…) • Faire le lien avec les différents services (trésorerie, comptabilité générale, contrôle factures…) 🔹 Gestion administrative • Classer et archiver les documents (factures, notes de frais…) • Réaliser diverses tâches administratives (récupération de factures en ligne, extractions, suivi des outils GED…)

Votre profil ✔️ Formation type Bac +2 en comptabilité ou gestion ✔️ Expérience sur un poste similaire appréciée ✔️ Bonnes bases en comptabilité ✔️ À l'aise avec les outils informatiques (la connaissance d'un outil de dématérialisation est un plus) ✔️ Anglais apprécié 💡 Vos atouts pour réussir : • Rigueur et sens de l'organisation • Esprit d'équipe • Bon relationnel • Curiosité et polyvalence • Capacité d'adaptation (évolution des outils à venir) Pourquoi nous rejoindre ? ✨ Une équipe à taille humaine et conviviale ✨ Un poste polyvalent avec des missions variées ✨ Un environnement en évolution (digitalisation des outils) ✨ Un rôle clé dans le bon fonctionnement de la chaîne comptable ✨ Titres restaurant (prise en charge 60%) à 9,10€ ✨ Un jour de télétravail possible par semaine ✨ Mutuelle et prévoyance avantageuses ✨ Téléconsultation médicale gratuite 24h/24 7j/7 ✨ Épargne salariale avec abondement de l'entreprise ✨ CSE attractif (chèques vacances, culture, sport, cinéma…) 👉 Postulez dès maintenant et rejoignez nous !
Luogo : Méry (73)
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT

2026-16841 - Comptable expérimenté H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:16:09 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Le comptable expérimenté produit les états comptables (compte de résultat, bilan, déclarations fiscales, etc.) associés aux mouvements financiers générés par les événements commerciaux, juridiques et économiques de l'ensemble des entités sous sa responsabilité. Garantir le respect des obligations légales et fiscales en matière de comptabilité pour les entités sous sa responsabilité ainsi que le respect des procédures régionales Lob et Groupe de son domaine d'activité. (Distribution & Express). Les missions sont les suivantes : Comptable / Fiscale / Juridique : Enregistre les écritures de type Comptabilité Générale / Trésorerie /et opérations diverses n'entrant pas dans le champ d'un workflow (Achats – Ventes). Rapprochement bancaire quotidien. ETC. Analyse/ compare et optimise le workflow entrant des achats en collaboration avec le Responsable d'exploitation de l'Agence. Calcule et réalise les déclarations fiscales mensuelles et annuelles : TVA, CVAE, DES etc... Valide et rapproche les TMS (Paie/Compta) par Cadrage des déclarations sociales mensuelles et/ ou trimestrielles et les récapitulatifs annuels. Elabore le REPORTING mensuel dans le respect de délais incompressibles de l'(es) Entité(s) dont il à la charge (J+3 / J+5 /J+7). Élabore (Mensuellement) le bilan et le compte de résultat des entités sous sa responsabilité. Calcule (Mensuellement) le résultat fiscal et l'impôt sur les sociétés. Participe mensuellement aux opérations de consolidation dans les normes comptables (IFRS et normes locales). Vérifie / ajuste et justifie les comptes et prépare le (s) dossier(s) de révision comptable annuel à destination des Commissaires Aux Comptes. Élabore la liasse fiscale et l'(les) annexe(s) comptable(s). Participe à la rédaction de la documentation juridique, Rapport de Gestion, en lien avec le service juridique et les Comptes Rendus d'Activités avec le Directeur d'Agence en lien avec le CDG. Processus budgétaire Collecte, analyse et synthétise les données relatives à la production des données prévisionnelles (budget et re-prévisions) en collaboration avec le Directeur d'Agence et le contrôle de gestion.

Profil : Bonnes connaissances Comptables, fiscales et financières. Bonne maîtrise des outils informatiques, du Pack office en général et d'Excel en particulier. La connaissance du Logiciel ANAEL (AS 400) et de SAP est un plus. Capacité d'analyse, esprit de synthèse, application et rigueur dans la production des états financiers, la tenue des comptes et le respect des délais. Esprit d'équipe, de communication et de partage nécessaire pour s'intégrer au sein d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs ayant en charge 18 entités juridiques. Sens des priorités, capacités d'adaptation aux différentes situations et missions confiées Maîtrise des normes IFRS et comptes consolidés Capacité à travailler en mode projet
Luogo : Gennevilliers
Livello d'istruzione minimo richiesto : MASTER / LAUREA MAGISTRALE

2026-16732 - COMMERCIAL(E) H/F

Wed, 29 Jul 2026 11:59:41 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Directement rattaché(e) à votre Cheffe des Ventes, vous intégrez l'agence de Valence, au sein de l'équipe commerciale. Vous êtes l'ambassadeur(drice) de notre société et assurez la promotion de nos prestations de : transport express, messagerie, affrètement national et international, overseas et logistique. A ce titre, vos missions seront les suivantes : • Contribuer au développement pérenne du Chiffre d'Affaires de l'agence ; • Suivre et développer un portefeuille clients ; • Identifier les besoins clients et prospects, établir une offre adaptée répondant aux besoins détectés ; • Réaliser les objectifs quantitatifs (portefeuille et acquisition) et qualitatifs fixés par notre direction ; • Mettre en œuvre en cas de dysfonctionnements des plans d'actions correctifs avec les services concernés (exploitation, qualité, etc.) ; • Garantir la satisfaction de nos clients (accompagnement, conseils, écoute, gestion des dysfonctionnements, etc.) ; • Effectuer des reportings réguliers dans le CRM (activité et données commerciales)

Autonome et rigoureux(se), vous faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et d'une forte orientation terrain. Doté(e) d'un très bon relationnel, vous savez instaurer une relation de confiance durable avec vos clients et collaborer efficacement avec les équipes internes. Votre capacité d'analyse, votre prise de recul et votre réactivité vous permettent de gérer les priorités, d'anticiper les situations et de proposer des solutions adaptées, dans une logique constante de satisfaction client. Vous justifiez par ailleurs d'une expérience confirmée de 5 à 10 ans sur un poste commercial terrain, idéalement en environnement BtoB.
Luogo : ETOILE SUR RHONE
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT

2024-13929 - Apprentice Junior Global Business Process Owner (Source-to-Pay and Order-to-Cash)

Wed, 29 Jul 2026 10:57:43 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Apprenticeship
Descrizione dell'incarico :
The apprentice GBPO will be a shared resource of both P2P GBPO and O2C GBPO. Indeed, these two streams are closely linked with multiple interdependencies to manage. The Junior GBPO will help to bring end-to-end vision of processes. The apprentice will contribute to: - Detailed design activities: Participate to Fit-to-standard and Fit-to-template workshops facilitating by the integrator. Contribute on detailed design activities like chart-of-accounts completion, accounting schemes definition. Support GBPO in interdependencies management (i.e., coordinate activities with Data Office for MDM and data steward/owners). - Data migration activities: Assist Data migration team within data workshops in supporting the functional knowledge. Contribute to data preparation activities. Track and monitor data cleanse activities and report on progress. Support business owners in performing checks to verify the data in SAP S/4HANA. - Pilot and Deployment activities: explain GEODIS Core Model to local users. Support/help them during User Acceptance Tests. In addition, the Junior GBPO will help the Source to Pay and Order to Cash GBPOs: - Support on project management activities, - Help in facilitating a community of Local Business Process Owners, - Contribute to change management initiatives. The list of missions will evolve to adapt to the activities, context, and organization of the project phases.

You are currently a student looking for an apprenticeship. You are eager to learn and to grow alongside an experienced project team, working on a challenging and strategic project. Hard skills: - You have a strong finance background with expertise in procurement and accounting - You demonstrate an appetite for IT subjects - You have very good communication skills - You consider yourself as a team player - You would like to work in challenging environment - You are fluent in both French and English (working languages) – other languages is a plus - You thrive in a collaborative environment and consider yourself as a team player You feel excited by this mission and want to know more about this opportunity please apply (send us your resume + application letter in English) !
Luogo : Levallois-Perret
Livello d'istruzione minimo richiesto : MASTER / LAUREA MAGISTRALE
Lingua / Livello :
English : Fluente
Lingua / Livello :
French : Fluente

2026-17942 - Pharma and QHSE Quality Manager M/F

Tue, 28 Jul 2026 22:22:54 Z

Professione : Support function/Innovation & Business Excellence
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Quality Management & Certifications • Develop, implement, and continuously improve the quality management system for the warehouse, in line with GEODIS policies and the Europe Region ISO-compliant Integrated Management System. • Lead the process for obtaining and renewing Good Distribution Practice (GDP) certifications for the warehouse and operations, in close collaboration with relevant Lines of Business. • Where applicable, spearhead efforts to achieve additional certifications such as, but not limited to: CEIV, ISO 13485, and TAPA. • Act as the main contact with certifying bodies and regulatory authorities, ensuring all documentation and procedures consistently meet required standards. • Conduct regular internal audits and assessments to identify areas for improvement and maintain ongoing compliance. • Ensure the site's regulatory compliance in the areas of Health & Safety, Environment & Pharma Climate & Environment • Act as the primary point of contact for all climate and environmental topics at the site. • Liaise with regional climate and environment officers to ensure compliance with GEODIS guidelines. • Develop and monitor relevant KPIs for climate and environmental performance.

• Bachelor's or Master's degree or Successful commercial apprenticeship in Quality Management, Pharmalogistics, Pharmaceutical Sciences, or a related field. • Minimum of 5 years' experience in quality management, ideally in logistics or pharmaceutical environments. • Strong knowledge of GDP and preferably additional standards (ISO 13485, CEIV, etc.). • Proven track record in certification attainment, maintenance, and compliance management. • Excellent communication and interpersonal skills. • Fluency in German and English (written and spoken).
Luogo : Neu-Isenburg
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE
Lingua / Livello :
English : Fluente
Lingua / Livello :
German : Madrelingua

2026-17940 - COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE H/F

Tue, 28 Jul 2026 22:22:52 Z

Professione : Support function/Business Development
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Dans le cadre de notre forte croissance, nous renforçons notre équipe de commerciaux sédentaires d'Avignon Le Pontet (84) Au sein d'une équipe de 6 personnes, rattaché(e) au manager du Pôle commerce sédentaire, vous êtes responsable d'un portefeuille de clients et de prospects professionnels. Vous êtes l'ambassadeur(drice) de notre société et assurez le développement de votre portefeuille par l'acquisition de nouveau clients et la vente de complémentaire de notre large gamme de services. Vous serez formé(e) à nos prestations et votre manager vous accompagnera tout a long de votre parcours d'intégration pour vous aider à mettre en œuvre la stratégie commerciale de notre groupe et vous donner des leviers de satisfaction client. Vous principales missions sont de : - Réaliser par téléphone des actions commerciales de fidélisation et de prospection - Développer et acquérir des nouveaux clients en leur proposant des services et des solutions adaptés à leurs besoins - Enregistrer dans notre CRM l'ensemble de votre activité : Appels, comptes rendus d'entretiens, opportunités commerciales, acquisitions… - Suivre la satisfaction client et remonter les axes d'amélioration. Rémunération = fixe + variable + primes + 13ème mois Mutuelle, participation, Œuvres sociales du CSE...

De formation commerciale bac+2 vente/assistanat commercial et d'une première expérience professionnelle dans une organisation commerciale. Vous avez un talent commercial reconnu, vous êtes enthousiaste, convaincant, vous aimez le travail en équipe et vous êtes motivé par les challenges. À l'aise en informatique et au téléphone vous possédez aussi de bonnes qualités rédactionnelles.
Luogo : LE PONTET
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT